52세 이상 노인에 대한 보조금은 일반 연령을 제외하고 특정 부족액이나 지난 15년 이내에 최소 2년 동안 기여한 퇴직 연금을 받기 위해 요구되는 모든 요건을 준수해야 합니다. SEPE(국가 공공 고용 서비스)는 기여 기간이 20년 또는 30년이더라도 혜택을 거부합니다. 그러나 대법원은 근로자가 구직 신청을 갱신하지 않는 한 해고 또는 계약 종료로 인해 실직한 기간을 해당 15년에서 공제합니다.
이는 일반사회보장법 제280조에 명시되어 있습니다. 이 BOE) 여기서는 “모든 유형의 기여 퇴직 연금을 받기 위한 연령을 제외한 모든 요건을 충족”하고 최소 6년 동안 실업 기여금을 납부한 사람은 52세 이상의 실업자에 대한 보조금을 받을 수 있다고 명시되어 있습니다.
이러한 요건은 동법 제205조에 포함되어 있으며, 최소 15년의 기여를 요구하며 “권리 발생 직전 15년 이내에 최소한 2년이 포함되어야 합니다.” 그만큼 SEPE 웹사이트 신청일이 아닌 “해당 사유(기여급여 소진 또는 법적 실업상태) 발생일”을 기재하고 있습니다.
이제 법원이 지적하고 “괄호 원칙”으로 알려진 예외는 동일한 조항 205에서 비롯됩니다. 이는 근로자가 더 이상 기부하지 않지만 “등록 또는 등록과 동화되어 기부 의무가 없는” 상황이 계속되는 경우 발생하며, 15년은 기부를 중단한 날부터 역산됩니다. 고용 수요가 높은 비자발적 실업은 회원 규정(왕령 84/1996) 제36조에 따라 시간이 할인되고 기여금이 중단된 시점으로부터 15년이 고려되는 상황 중 하나입니다.
대법원은 괄호를 적용했다. 2009년 4월 중단 없이 계속 등록되어 보조금이 확인된 정류장으로. 그는 2026년 3월 구직 신청 없이 42개월을 보냈고 SEPE가 사회보장 보고서를 통해 보조금을 거부한 여성에게 이를 거부했습니다. 왜냐하면 대법원의 경우 수년간 갱신하지 않는 사람은 괄호를 잃기 때문입니다.
보조금 자체의 기여금은 2년 동안 유용하지 않습니다.
제 205조 및 280조는 해당 계정에 유효한 사항을 설정합니다.
- SEPE가 퇴직을 위해 기여하는 근무 기간과 기여 실업 시간이 유효합니다(제273조).
- 보조금 자체의 기여금은 52세 이상의 사람들에게는 유효하지 않습니다. 제280조는 미래 연금이 인상되더라도 어떠한 경우에도 최소 기간을 입증하는 데 도움이 되지 않는다고 규정합니다.
- 추가 수당의 비례 부분도 포함되지 않으며, 205조는 이를 생략합니다.
이렇게 하면 1988년부터 2010년까지 22회 기여한 54세 실업자가 16년 동안 일하거나 등록하지 않고 2026년에 4개월 계약을 체결한 경우 제외돼 지난 15년 동안 필요한 730일(2년) 중 120일을 추가했기 때문에 52세 이상 보조금을 신청할 수 없었다.
또 다른 문제는 2010년에 실직했다면 2012년까지 징수했을 것이고 그 이후로 청구 갱신을 중단하지 않았을 것입니다. 대법원의 교리에 따라 15년은 2012년부터 역산되어 2010년까지 일한 것으로 충분할 것입니다.
그는 예고 없이 91일 동안 관광객에게 아파트를 임대하고 SEPE는 52세 이상 노인에 대한 보조금에 대해 조치를 취하며 9,979.26유로를 돌려받고 지원은 종료됩니다.
SEPE는 실업 수당을 완료하기 전에 실업 수당을 모두 소진한 후 35년의 기여 기간이 있더라도 90일 연속으로 취업 신청을 갱신하지 않은 경우 52세 이상에 대한 보조금을 거부합니다.
갈리시아에서는 2026년 1월 고등법원이 더 나아가 이를 인정했습니다. 딸들을 돌보느라 등록도 하지 않고 거의 10년을 보낸 엄마그러나 그 판결은 항소를 허용했으며 대법원의 교리는 아닙니다.
